關於日本社會議題:在日本太老了不能工作?再想想吧!

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  • 根據聯合國,日本有佔總人口四分之一的(即25%)65歲以上的老年人。另外,總人口將在未來十年減少10%。還有人擔心,如果人口以相同的速度持續下降,那麼下世紀上半葉將不會再有日本人了。日本已被孤立,是移民最少的國家之一。每年只有平均10,000人獲得新的公民身份,相比其他發達國家都還少。

    由於人口的減少和人口老齡化,再加上嚴緊的不移民政策,日本的公司正慢慢失去優勢。舊公司如Sony(索尼)、Panasonic(松下)等,曾經在市場佔主導地位,現在卻面臨來自國外新公司與年輕員工的激烈競爭。因此,日本面臨的主要挑戰是使日本維持可持續發展。以下是一些解決方案:

    支持高齡人士的創業工作

    高齡人士

    日本的高齡勞動人口退休後,現在更具創業精神。由於先進的醫療保健和高質的生活水準,許多老年人傾向更長時間工作,其中許多是設立自己的公司。令人驚訝的是,日本人的壽命比世界上任何其他國家都長,儘管他們努力工作和長時間打工。根據一項調查,超過90%的65歲以上日本人想更長時間工作。政府正逐步支持高齡人士在各方面設立自己的公司。如果日本能抓住老年勞動力的潛力,可以創造許多新機。

    支持女性

    支持女性

    之前日本首相安倍晉三宣布,他的政府將努力給予年輕女性更多領導角色。這樣做可以彌補老齡化的問題,因為有權力的女性可以成為縮小性別差距的替代性勞動力。另外,許多日本人很努力工作,與家人住得很遠。教育年輕的日本夫婦,要有良好的工作和生活平衡,多花時間在一起,應有助日本人口下降的問題。

    關於這樣的日本社會議題,你怎麼看?